為確保連隊(duì)職工豐產(chǎn)豐收，該連“兩委”成員實(shí)行分片包干制，主動(dòng)作為、靠前服務(wù)，深入田間地頭對(duì)棉田各階段管理存在的問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)“巡診”，對(duì)癥開(kāi)“處方”，幫助職工協(xié)調(diào)農(nóng)機(jī)、人員和農(nóng)業(yè)用水等，當(dāng)好技術(shù)員、服務(wù)員，讓職工吃上了“定心丸”。

“去年，我的46畝棉花平均畝產(chǎn)達(dá)到724公斤，創(chuàng)歷史新高。今年，有二師鐵門(mén)關(guān)市農(nóng)業(yè)部門(mén)推薦的優(yōu)良棉花品種和連隊(duì)‘兩委’成員的指導(dǎo)，棉花產(chǎn)量一定比去年還高?！蓖磳⒉墒盏拿尢铮罟庑判臐M滿地說(shuō)。

作為棉花的生產(chǎn)基地，今年，二師鐵門(mén)關(guān)市共種植棉花74萬(wàn)畝。隨著農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化步伐的加快，師市充分突出“科技”二字，充分發(fā)揮“良種+良法”配套技術(shù)優(yōu)勢(shì)，做好棉花新品種選育和GPS衛(wèi)星定位導(dǎo)航精準(zhǔn)播種技術(shù)、節(jié)水灌溉技術(shù)、機(jī)采棉技術(shù)的推廣和應(yīng)用，讓職工群眾在整地、播種、植保、采收全程實(shí)現(xiàn)機(jī)械化操作，棉花生產(chǎn)穩(wěn)步向優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效發(fā)展。

二師鐵門(mén)關(guān)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展科科長(zhǎng)李吉新介紹：“為推進(jìn)棉花產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，師市以高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)和深化棉花目標(biāo)價(jià)格改革為契機(jī)，以優(yōu)化棉花品種結(jié)構(gòu)為突破口，推廣棉花‘一主兩輔’用種模式，同步推進(jìn)棉花生產(chǎn)質(zhì)量獎(jiǎng)補(bǔ)落實(shí)及綠色發(fā)展補(bǔ)貼試點(diǎn)工作，助力棉花產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，讓職工群眾真正受益?！?/p>

近年來(lái)，依托豐富的棉花資源優(yōu)勢(shì)，二師鐵門(mén)關(guān)市出臺(tái)了一系列招商引資優(yōu)惠政策，吸引了一大批棉紡企業(yè)落戶師市。

9月25日，在位于鐵門(mén)關(guān)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)的鐵門(mén)關(guān)市新恒立紡織有限公司生產(chǎn)車間內(nèi)，一臺(tái)臺(tái)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備轟鳴著，阿那古麗·托乎提正在一絲不茍地查看機(jī)器運(yùn)行情況。兩年前，她還是一名農(nóng)民，一家人就靠幾畝地養(yǎng)活，日子過(guò)得緊巴巴的。和丈夫一起到廠里工作后，她家的生活條件有了明顯改善。

“我很喜歡現(xiàn)在的工作，能讓我們年輕人學(xué)到很多新知識(shí)，而且公司有食堂、宿舍，日常開(kāi)銷很小。我們計(jì)劃攢錢(qián)在鐵門(mén)關(guān)市買(mǎi)套房子，把父母、孩子都接過(guò)來(lái)。”阿那古麗·托乎提告訴記者。目前，公司有468名工人，而她已經(jīng)是車間班長(zhǎng)了，主要負(fù)責(zé)車間排班、帶新徒弟，工資也從以前的每月3000余元漲到了4300元。

棉花種植鼓起了職工的“錢(qián)袋子”，而棉花產(chǎn)業(yè)的發(fā)展及棉花產(chǎn)業(yè)鏈的延伸，則帶動(dòng)了二師鐵門(mén)關(guān)市及地方的富余勞動(dòng)力就業(yè)增收，一朵朵“智慧棉”在師市大地綻放，開(kāi)出了各族職工群眾期待的“致富花”。

來(lái)源：第二師鐵門(mén)關(guān)市融媒體中心

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