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“技能照亮前程”培訓行動是人力資源和社會保障部于2025年啟動的一項全國性職業(yè)技能提升行動，從今年開始，連續(xù)3年，每年補貼職業(yè)技能培訓1000萬人次以上。在培訓對象方面，將聚焦最急需的群體，特別是農(nóng)民工、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等。在培訓內(nèi)容上，將重點圍繞就業(yè)容量大、供需矛盾突出的領域，比如先進制造、現(xiàn)代服務等，增加緊缺技能人才供給，還將開展養(yǎng)老服務技能人才、長期照護師等專項培訓。在培訓模式上，將推動“崗位需求+技能培訓+技能評價+就業(yè)服務”四位一體聯(lián)動貫通，確保培訓的針對性、實效性。
根據(jù)規(guī)劃，浙江將布局建設覆蓋城鄉(xiāng)的“30分鐘職業(yè)技能培訓圈”，促進重點群體實現(xiàn)技能就業(yè)、高質(zhì)量就業(yè)。同時，圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，大力實施先進制造業(yè)技能強基、數(shù)字高技能人才倍增等行動，加快培養(yǎng)重點產(chǎn)業(yè)急需緊缺技能人才。
持續(xù)打造技能型鄉(xiāng)村也是浙江開展技能培訓的重要內(nèi)容。以金華市為例，近年來當?shù)刂嫿ā耙淮逡黄放?、一?zhèn)一特色”技能鄉(xiāng)村發(fā)展體系，實施“技能+勞務品牌”“技能+重點幫扶”“技能+產(chǎn)業(yè)振興”行動。截至目前，全市累計打造技能型鄉(xiāng)村35個，培育鄉(xiāng)村技能人才1.2萬人。
據(jù)了解，浙江近年來通過加強政策支持和激勵引導，積極構建“增技、增效、增收”的技能創(chuàng)富體系，讓勞動者實現(xiàn)由“要我培訓”到“我要培訓”的轉變。數(shù)據(jù)顯示，2024年浙江省新增技能人才86.9萬人，其中新增制造業(yè)技能人才30.9萬人、數(shù)字技能人才21.9萬人、養(yǎng)老育幼類技能人才8.3萬人；16.1萬名高技能人才納入各地人才分類目錄。（記者鄒倜然）
責任編輯：黃天皓
